Een analyse uitgevoerd op het werkklimaat en de sociale veiligheid van het politieteam Nieuw West-Zuid in Amsterdam toonde aan dat meerdere medewerkers een onprettige en onveilige werkomgeving hebben ervaren, wat leidde tot meldingen. De diepgaande analyse identificeerde problemen zoals wisselend leiderschap en gebrek aan eenduidige visie, wat onderlinge conflicten en etnische spanningen veroorzaakte. Aanbevelingen zijn gedaan en het team werkt samen om het werkklimaat te verbeteren en de organisatie te versterken. De politiechef benadrukte de betrokkenheid en inzet van alle betrokkenen om te leren en te groeien.